课程开发师培养服务

  专/兼职内训师课程开发能力提升包

培养企业专/兼职内训师的课程开发能力,驱动企业培训转型,规范内部课程管理,同时产出一批高质量的专业课程。

适用普尔摩辅导开发,培训课程  

主要方法工作任务分析法,知识主题分析法,E.A.T体验式教学法  

成功案例:

北京移动:辅导北京移动专/兼职内训师设计开发《互联网行业信息化应用方案》、《大客户经理情境案例演练》、《旅游化信息化应用方案》等5门高质量课程,并培养一批内训师。

西安杨森:深入辅导杨森市场培训部门设计开发《Dig Actionable Customer Insight to Execution》课程,提升了内部培训师课程开发中课程定位分析、课程内容架构梳理、教学活动设计等能力。

箭牌:辅导箭牌的兼职内训师设计开发5门针对一线销售人员、销售主管、门店负责人及KA负责人等核心业务课程并培养一批内训师。


课程开发引导师认证服务包

我们授证企业内部的专业人员进行课程开发的辅导,通过“我讲你看”和“你讲我看”的一系列项目,在培养出1-2名企业内部课程开发引导师的同时辅导企业内部开发出8-10门业务课程,同时留下一套可复用的工具、模板。