能力素质模型

发布时间:2015-08-19

能力素质模型

普尔摩为企业提供基于员工的知识(Knowledge)、技能(Skill)、态度(Attitude)的员工胜任特征分析,从员工个人素质、岗位工作职责和组织环境特征三个方面去考察特定岗位上的优秀员工与一般员工在处理类似工作时的反应与行为表现之间的差异,挖掘导致这种差异的关键能力素质,并对识别出的能力素质做出规范和定义。


在构建能力素质模型的时候,普尔摩能够凭借多年的人力资源领域的积累,为企业客户提供包含企业对标在内的一系列评估和分析,确保能力模型的精准性和完善性。